【历史沿革】

bat365在线平台人力资源管理专业于2012年由教育部高教司批准成立招生，2014年开设国际人力资源管理方向，2016年新增人力资源服务外包、HR大数据分析方向，所属的现代企业管理实验教学中心于2016年通过省级实验示范中心验收。2017年被批准为校级特色专业建设点，2019年并评为校级一流专业以及四川省民办特色专业。同年5月成为西南科技大学经济管理学院研究生培养基地，与绵阳（科技城）军民融合人力资源产业园合作成立“西部人才开发研究中心”。

人力资源管理专业获批四川省民办高校特色专业

【专业定位】

立足成绵，面向西部，聚焦现代人力资源服务业，强化“互联网+、大数据+”，发挥绵阳（科技城）军民融合人力资源产业园优势，办四川省民办高校中互联网技术特色鲜明的一流本科应用型专业。

【专业特色】

本专业坚持“产业引导专业，专业服务行业”理念，联动“校企/校政”资源，以“西部人才开发中心”为科研平台，以“企业课堂、网络课堂、线下课堂、竞赛课堂”为培养载体，强化“以赛促教、以赛促学”，先后获得大学生人力资源管理知识技能竞赛全国总决赛一等奖等国家级和省部级奖17项。成为培养学生实践能力、创新能力和专业知识技能的精英教育人才领地。

人力资源管理专业与绵阳市军民融合产业园共建产教融合平台

  人力资源管理专业学生深入新加坡外资企业Charles&Keith华西总部开展课程实训

西部人才开发中心携手绵阳人力资源服务产业园开展大型专场招聘会

 行业导师进课堂-从学校人到企业人的职业生涯规划

人力资源管理专业学生在第四届中国大学生人力资源职业技能大赛荣获全国一等奖

【就业方向】

毕业生可在人力服务外包（高端猎头、人才中介、人才测评等）、HR大数据管理（HR大数据分析、人力信息化实施、人力互联网服务等）、人力共享服务（员工招聘、培训开发、绩效与薪酬管理、社保管理、员工关系管理、行政管理等）从事相关工作。

【优秀毕业生】